兵工廠視察結束之后，蘇詠霖帶著所有人走到兵工廠外頭，光天白日之下，他把趙開山的安排告訴了所有人。

    眾軍官你看看我我看看你，都有些意外，隨后便是濃濃的不滿。

    “怎么能這樣做？這不是卸磨殺驢嗎？”

    “當初阿郎給了他多大的幫助？他都忘了？”

    “卑鄙無恥的小人！”

    “真是看錯他了！”

    大家你一言我一語，都表示了自己的不滿，一時間群情激憤，隨后被蘇絕等人制止。

    蘇絕看著蘇詠霖。

    “阿郎，你打算之后怎么辦？”

    “不怎么辦，遵守命令，以勝捷軍為主力，克服博州、德州和恩州三州，擴大咱們的勢力，然后繼續擴軍，等待時局變化。”

    蘇詠霖轉身看了看蘇絕、蘇海生和韓景珪。

    “眼下的一切都不是我們最終可以掌握的，只有等金國大軍來過之后，才能最后見分曉，所以眼下的一切都不重要，壇壇罐罐不要擔心，打碎了，重建就是，關鍵的是人。”

    人永遠是最重要的。

    無論打仗，還是生產，都絕對少不了人。

    于是一系列的事情辦完之后，蘇詠霖前往勝捷軍的練兵大營，親自視察新兵訓練和教育。

    軍隊擴充歸擴充，訓練和教育不能落下，蘇家老兵的比例正在不斷的稀釋之中，很快，老兵們都會隨著軍隊規模的擴充而成為中高級軍官。

    在此之前，能否培養出足夠優秀的全新的基層軍官團體，就是勝捷軍能否維持戰斗力的重要因素。

    而這一點，是蘇詠霖死死抓住不會放松的。

    宋朝的生產力已經足夠政府組建百萬規模的職業軍隊專門負責戰斗，這是一個軍事上的極***，可惜，宋人并沒有利用好這個優勢。

    蘇詠霖并不會荒廢這個巨大的優勢。

    掌握著十萬人的生產規模，蘇詠霖以此為底氣建立的勝捷軍擁有極強的組織度和專業性。

    絕非南北宋的那些“職業軍隊”可以相比。

    軍規和軍營生活作息表已經被深深刻在了每一個士兵的腦袋里，而隨著識字教育的推進和通識教育的推進，這些士兵擁有自己的世界觀價值觀也是遲早的事情。

    每天晚上一個時辰的聚會有非常重要的作用，這可以讓每一個基層軍官對自己手下士兵的思想動向有一個最基礎的了解。

    蘇詠霖已經有了從這些軍官里挑選一批善于做思想工作的軍官轉為文職、專門負責思想工作的想法。

    營養和軍事訓練跟上之后，思想教育也要跟上。

    蘇詠霖暫時沒有工人可以當先鋒隊，那么就要讓最直接與他接觸的軍隊成為這個當之無愧的先鋒隊。

    完善的軍營作息表正在被嚴格執行，蘇詠霖抵達軍營視察的時候是下午，正是識字課結束、軍隊進行隊列和兵器訓練的時候。

    看了一陣訓練，感到滿意的蘇詠霖又來到了火頭軍大營，看了看士兵們的菜譜，檢查了一下士兵的伙食。

    在這個軍營里面，蘇詠霖感受到了前所未有的松快。

    那種和外界充斥著的巨大的壓迫力量完全不同的松快的感覺。

    軍營和外界仿佛就是兩個世界，一個充滿了壓迫和危險，一個則是互幫互助緊緊相擁的大家庭。

    這樣的軍隊，難道不能碾碎那個陳舊腐敗的舊世界嗎？

    蘇詠霖捏緊了拳頭。

    戰事在即，蘇詠霖爭分奪秒的擴編了勝捷軍的編制，大體上還是參照了將兵法實施之后的宋軍編制、人數。

    原先四個主戰營升格為主戰團，找了一個團練使的稱號作為勝捷軍下主戰團的主管軍職。

    團練使在唐代還有些實權，入宋以后就純粹是榮譽虛職，蘇詠霖就直接拿來用了。

    蘇絕、蘇海生、韓景珪和張越景四人被升職為團練使，旗下各主戰團下轄的營隊則以數字作為番號，每個主戰團在編制上給六個主戰營的編制，以三千人為滿編，營以下編制、人數不變。

    每個營還是保持五百人的戰斗編制，提升有戰功的老兵的軍職，完善編制，把勝捷軍的規模擴大。

    蘇詠霖依然自任勝捷軍統制官，總領整個勝捷軍。

    不過到了這一步，勝捷軍的膨脹已經是可以預料的。

    設團是臨時措施，等每個主戰團都能滿編三千人之后，其實就和一軍的編制差不多了，蘇詠霖沒有直接把四大營升為軍，主要還是顧慮到趙開山，想著多少隱藏一些真實的實力。

    光復軍三個派系之間的關系已經相當的敏感、脆弱，任何一方驟然在明面上擴張自己的力量，在其他兩方看來，都是很有味道的。

    眼下，蘇詠霖并不想刺激到某些人敏感